Jefatura de Administración. Ref 44-26

Empresa de muebles ubicada en población de la comarca de la Ribera Alta, actualmente inmersa en un proceso de modernización y mejora de sus procesos administrativos y financieros, precisa cubrir el puesto de

Descripción del puesto

La persona que se incorpore al puesto tendrá como misión asegurar la ejecución correcta y a tiempo de los procesos administrativos, contables, fiscales y documentales, garantizando la calidad del dato y la continuidad operativa del departamento; apoyar el cierre mensual y el reporting.

Principales funciones:

- Supervisar el área administrativa y asegurar la calidad del dato contable y documental.

- Gestionar la facturación, cuentas a cobrar y seguimiento de cobros/recobro, aplicando la política de crédito.

- Administrar el riesgo de clientes, estableciendo límites, actualizando documentación y coordinando con comercial.

- Ejecutar la contabilidad operativa: compras/ventas, conciliaciones bancarias, provisiones y cuadre de cuentas.

- Preparación operativa de obligaciones fiscales periódicas (IVA, IRPF, SII/modelos AEAT) en coordinación con la asesoría.

- Control de cajas, gastos con tarjeta, albaranes de comisiones y documentación de representantes.

- Gestión administrativa vinculada a sociedades relacionadas del grupo.

- Soporte directo a la Dirección Financiera en cierres, reporting y mejora continua.

- Impulso de iniciativas de digitalización, orden documental y optimización de procesos.

Perfil solicitado

- Experiencia previa: 3–5 años en puestos administrativos avanzados o de supervisión, en entorno industrial.

- Conocimientos clave: Contabilidad, facturación, fiscalidad operativa, gestión documental, ERP (usuario).

- Visión global del área económico-financiera, capacidad analítica y orientación a la mejora continua.

Características personales:

- Rigor, detalle y fiabilidad.

- Capacidad de organización y gestión del tiempo.

- Autonomía y orientación a resultados.

- Buenas habilidades de comunicación y coordinación interdepartamental.

- Integridad y relaciones interpersonales sólidas.

Se ofrece

- Contrato indefinido.

- Incorporación a un proyecto estable con visión de largo plazo.

- Posición estratégica dentro del área Económico-Financiera.

- Participación directa en proyectos de profesionalización, digitalización y optimización de procesos, con un rol activo y de impacto transversal.

- Plan de desarrollo real hacia posiciones de mayor responsabilidad, incluyendo potencial evolución hacia Dirección Financiera, en función del desempeño y del crecimiento profesional.

- Equipo cercano y buen clima de colaboración